Doble título internacional con la Université Jean Monnet-Saint Étienne
Horarios y exámenes
Consulta los horarios y exámenes del curso actual.
Calendario Académico y de Plazos Administrativos
Consulta el Calendario Académico y de plazos administrativos del curso actual.
Solicitudes de cambio de Grupo
Resolución de 8/10/1024 del Decano de la Facultad de Relaciones Laborales y Recursos Humanos mediante la que se publican las solicitudes de cambio de grupo y permutas del primer semestre desestimadas.
Resolución de 10/03/2025 del Decano de la Facultad de Relaciones Laborales y Recursos Humanos mediante la que se publican las solicitudes de cambio de grupo y permutas del segundo semestre desestimadas.
Normativa específica de la Facultad
- Reglamento sobre incidencia de exámenes (pdf)
- Reglamento sobre reconocimiento de créditos (pdf)
- Reglamento para la concesión del Premio Extraordinario y Menciones (pdf)
Normativa general de la Universidad de Granada
Toda la información sobre normativa académica puede encontrarse en la web de la Universidad de Granada
Información para el profesorado
Plataforma de Apoyo a la Docencia - PRADO
La Plataforma de Apoyo a la Docencia de la Universidad de Granada facilita la gestión docente y los procesos de enseñanza-aprendizaje.
Tutoriales y materiales de ayuda.
Sistema de Seguimiento de la Actividad Docente
A través del SSAD, el profesorado puede proporcionar información sobre el desarrollo de su actividad docente. El registro de incidencias producidas (cambios de aula, recuperación de clases, etc.) se realiza en el SSAD.
Normativa de evaluación y de calificación
Cursos y formación ofertada por la UGR
El Centro de Producción de Recursos para la Universidad Digital (CEPRUD) oferta actividades de formación para alumnado y profesorado.
El Vicerrectorado de Calidad, Innovación Docente y Estudios de Grado también oferta actividades de formación docente del profesorado (AFDP) dentro del Plan de Formación e Innovación Docente.
Eliminación de exámenes
Esta facultad ofrece un servicio para que el profesorado del Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos pueda eliminar exámenes, una vez pasados los plazos establecidos.
Consideraciones previas
Los exámenes, así como los materiales y documentos en los que se basen las calificaciones, deben conservarse hasta la finalización del curso académico siguiente, salvo que esté pendiente una reclamación o recurso; en estos casos deberán conservarse hasta su resolución firme.
Una vez cumplido el plazo, es aconsejable su destrucción mediante cualquier método que impida su recuperación; además, los trabajos y memorias de prácticas con soporte material único, podrán ser retirados por el estudiantado que lo solicite en los 30 días siguientes a la finalización de dicho plazo, según se establece en el artículo 16 de la Normativa de evaluación y de calificación de los estudiantes de la UGR.
De igual manera el Código 170 de la Resolución de 15 de febrero de 2017 del BOJA, páginas 64 y 65, estipula que no se puede eliminar dicha documentación hasta el curso académico siguiente, y que hay que guardar una muestra de examen por titulación. También dispone que no se podrán eliminar aquellos expedientes que recojan actos que hayan sido recurridos, que sean objeto de alguna actuación administrativa especial o que correspondan a relaciones jurídicas vigentes.
Instrucciones
- Depositar los exámenes a eliminar en cajas o carpetas de cartón: el profesorado debe organizar los exámenes en una caja/carpeta por grado, utilizando un formulario por caja/carpeta. No hay que contar los exámenes (cuando se indica “número de unidades”, se refiere al número de carpetas/sobres por grado que se meten en una caja).
- Cumplimentar el impreso de eliminación de exámenes.
- Almacenar las cajas en una habitación cerrada con llave: bien en los espacios de los departamentos, bien en secretaría.
- Comunicarlo a Secretaría, que acordará una fecha con el Archivo Universitario de Granada para que recoja las cajas.
Cualquier duda, pueden contactar con secretarialaborales@ugr.es.